Supervisión Efectiva - (MS)

Gestione y Consiga que su Gente Dé lo Mejor de Sí

Como Jefe Usted Es un Agente de Cambio y Mejora Debiendo Alcanzar las Letas Requeridas por la Organización

El Correcto Trabajo del Supervisor es ESENCIAL para la Creación de una
"Cultura de Responsabilidad en la Organización"

Tareas del Supervisor

Conducción Eficiente de Personal para Lograr Resultados

Al Ponerlas en Práctica se Logra:

  • El Notable Incremento de la Productividad
  • El Uso Óptimo de los Recursos Disponibles.
  • Establecer Relaciones Interpersonales Positivas
  • La Consecución de las Metas Requeridas por la Organización
  • La Generación y Forjado del Éxito Personal y Organizacional
  • Generar sinergia
  • Mejorar el Trabajo en Equipo
  • La Modernización de la Organización en Todos sus Aspectos
  • La Resolución de Problemas que Dificultan la Eficiencia y la Efectividad del Personal y de la Organización

 Para Mejorar la Calidad de las Cosas que Hace el Supervisor Primero Hay que Mejorar la Calidad del Supervisor que las Hace

Los Asistentes Utilizan la Matriz de Soluciones (MS) Presentando "Propuestas de Mejora". Éstas Representan Resultados Tangibles Para Ustedes que Ningún Otro Servicio les Da

El Curso es 80% Práctico y Sólo 20% Teórico

Sin Ningún Compromiso, Podemos Reunirnos en sus Oficinas para Conversar de este Tema

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